Функции трудового договора

Abstract

Категория «трудовой договор» как правоотношение является центральной в этом триединстве правовых явлений: юридический факт, правоотношение, юридический документ. Для установления сущности (и, как следствие, понятия) трудового договора целесообразно исследовать особенности общественных отношений, опосредуемых трудовым договором, и соответствующие им особенности трудового правоотношения.

«The labour contract» category as legal relation is central within this trinity of legal phenomena: a legal fact, legal relation, a legal document. To establish the essence (and, as consequence, a concept) of the labour contract it is expedient to research features of public relations mediated by a labour contract, and features of legal relation corresponding to them.