Сфера труда в трансформирующейся экономике: конверсия и деконверсия

Abstract

Сфера труда призвана играть важную роль в достижении устойчивого развития российской экономики. В этом контексте возрастает важность познания общего характера и глубинных причин, источников, движущих сил преобразования сферы труда РФ. Целью данной статьи является развитие концепта макроэкономической трансформации сферы труда, которая задается мультипликативным эффектом ее конверсии и деконверсии. В связи c этим, опираясь на синергетический подход, сформировано научное понимание сущностных характеристик, тенденций и приоритетов, вызовов и возможностей конверсии и деконверсии сферы труда. Методология исследования основана на теоретическом анализе результатов научных работ по проблемам макроэкономических изменений сферы труда. Эмпирической базой послужили статистические данные и аналитические обзоры Федеральной службы государственной статистики РФ (Росстата) и Международной организации труда за период 2008–2018 гг. Научная новизна заключается в уточнении и обосновании теоретических и выявлении прикладных императив конверсии и деконверсии сферы труда РФ. Исследование мультипликативного эффекта конверсии и деконверсии сферы труда становится самостоятельной научной проблемой при разработке теоретических и прикладных основ экономической политики государства, региона, организации

Transformation processes in modern Russia are associated with new opportunities and risks for the development of the labor sphere. These labor processes entail changes in the traditional organizational and legal methods and conditions of labor use. Under these conditions, the explanation of the ongoing institutional changes in wage labor is associated with the emergence of new paradigms of economic knowledge, a new terminological apparatus. The purpose of this article is to develop the conceptual foundations for the study of macroeconomic institutional transformations, which are given by the multiplier effect of the conversion and deconversion of the world of work. In this regard, based on a synergistic approach, the foundations of the concept of transformation of the labor sphere, the essential characteristics and trends in the conversion and deconversion of wage labor in Russia have been studied