Разработка программы снижения текучести кадров в организации (на примере Богучанского муниципального унитарного предприятия «Районное автотранспортное предприятие»)
Скачать файл:
URI (для ссылок/цитирований):
https://elib.sfu-kras.ru/handle/2311/126859Автор:
Охрименко, Дмитрий Александрович
Научный руководитель:
Дудкина, Галина Валентиновна
Коллективный автор:
Институт управления бизнес-процессами и экономики
Кафедра экономики и управления бизнес-процессами
Дата:
2019Библиографическое описание:
Охрименко, Дмитрий Александрович. Разработка программы снижения текучести кадров в организации (на примере Богучанского муниципального унитарного предприятия «Районное автотранспортное предприятие») [Электронный ресурс] : выпускная квалификационная работа бакалавра : 38.03.03 / Д. А. Охрименко. — Красноярск : СФУ, 2019.Специальность выпускной работы:
38.03.03 Управление персоналомОбразовательная программа выпускной работы:
38.03.03.01 Управление персоналом организацииУчёная степень или квалификация, на которую выполнена работа:
БакалаврТекст работы публикуется с изъятиями.
Аннотация:
В работе описаны факторы влияния на текучесть кадров автотранспортного предприятия. Выявлены экономические показатели управления текучестью кадров на предприятии. Представлена программа снижения текучести кадров и дано обоснование условий ее реализации.