Управление персоналом. Методические указания к практической работе "Анализ трудового потенциала предприятия" для студентов направления 38.03.02 "Менеджмент"
View/ Open:
Full Text on Another Site
URI (for links/citations):
Compiler:
Разнова, Наталья Васильевна
Багдасарян, Наира Артуровна
Corporate Contributor:
Сибирский федеральный университет
Институт управления бизнес-процессами
Date:
2024Bibliographic Citation:
Управление персоналом. Методические указания к практической работе "Анализ трудового потенциала предприятия" для студентов направления 38.03.02 "Менеджмент" : учебно-методическое пособие / Сиб. федер. ун-т, Ин-т упр. бизнес-процессами, 2024. - 33 с. - Текст : электронный.Учебно-методическое пособие.
Доступ к полному тексту открыт из сети СФУ, вне сети доступ возможен для читателей Научной библиотеки СФУ или за плату.
Abstract:
В учебно-методическом пособии сформулированы актуальность, цели и задачи процесса формирования и развития трудового потенциала организации; определена роль анализа и оценки трудового потенциала в развитии организации, росте ее конкурентоспособности. Представлены сущностные характеристики понятий «рабочая сила», «трудовые ресурсы», «трудовой и кадровый потенциал», «человеческие ресурсы», «человеческий капитал», «подходы и методы оценки трудового потенциала организации».
Rights:
Для личного использования.