Показать сокращенную информацию
Разработка системы стимулирования персонала на базе методики KPI (на примере ОАО «СУЭК-Красноярск» филиал РАЗРЕЗ-Березовский-1»)
| Автор | Тимошова, Татьяна Сергеевна | |
| Дата внесения | 2018-01-29T05:48:20Z | |
| Дата, когда ресурс стал доступен | 2018-01-29T05:48:20Z | |
| Дата публикации | 2017 | |
| Библиографическое описание | Тимошова, Татьяна Сергеевна. Разработка системы стимулирования персонала на базе методики KPI (на примере ОАО «СУЭК-Красноярск» филиал РАЗРЕЗ-Березовский-1») [Электронный ресурс] : выпускная квалификационная работа бакалавра : 38.03.03 / Т. С. Тимошова. — Красноярск : СФУ, 2017. | |
| URI (для ссылок/цитирований) | https://elib.sfu-kras.ru/handle/2311/69277 | |
| Описание | Текст работы не публикуется. | |
| Язык | ru_RU | |
| Издатель | Сибирский федеральный университет | |
| Название | Разработка системы стимулирования персонала на базе методики KPI (на примере ОАО «СУЭК-Красноярск» филиал РАЗРЕЗ-Березовский-1») | |
| Тип | Thesis | |
| Тип | Bachelor Thesis | |
| Код специальности выпускной работы | 38.03.03 | |
| Учёная степень или квалификация, на которую выполнена работа | Бакалавр | |
| Место издания | Красноярск | |
| ГРНТИ | 06.81.65 | |
| Дата обновления | 2018-01-29T05:48:20Z | |
| Институт | Институт управления бизнес-процессами и экономики | |
| Подразделение | Кафедра экономики и управления бизнес-процессами | |
| Специальность выпускной работы | 38.03.03 Управление персоналом |
